铁观音加盟店如何选择优秀店员

加盟商经营铁观音加盟店，要想取得不错的经营业绩，员工起着非常重要的作用。俗话说：品牌是基础，团队是保障。因此，铁观音加盟店只有重视团队的建设，才能保障店面的成功经营。而在团队建设中很重要的一点便是如何选择优秀店员。在如今的市场环境下，很多茶叶店都面临着招工难的问题，但加盟商也应明白不能因为这样而随便招人，因为一个品质恶劣的店员将极有可能导致铁观音加盟店经营失败。那么，铁观音加盟店应当如何选择优秀店员呢？
　　1、选择优秀店员一看性格
　　都说性格决定命运，此话不无道理。铁观音茶叶店的销售在很大程度上靠的就是“能说会道”，如果店员由于性格内向不善与人沟通，在顾客犹豫不决时也不能主动给出意见或建议，这种情况下很容易造成茶叶店业绩受损。因此，加盟商在选择店员时应该选择性格外向开朗，比较能说会道的善于交际的女孩子，并且能够根据顾客的喜好及特点推荐适合的产品，做到随机应变，对顾客提出的问题能够做到对答如流。
　　2、选择优秀店员二看悟性
　　我们都有这样的经历，如果我们想要一种产品，而店员给我们推荐的产品恰恰符合我们要求的时候，一定会大大提升对这家店的好感。对铁观音茶叶店经营来说同样如此，需要店员具备一定的悟性，及时把握顾客的需求，做到“对症下药”推荐适合的产品。如果店员悟性不好，不能拿捏顾客的购买需求，则顾客将产生“换家看看”的心理，使销售成功率大打折扣。
　　3、选择优秀店员三看形象
　　通常，一个优秀的铁观音加盟品牌都要求店员穿着统一服装，比如百店连锁聚祥春茗茶加盟店员工都会身着统一的着装，以提升整个品牌店的形象。所以，加盟商在选择店员时也应要求员工平时一定要穿公司统一配套的着装，同时在行为上不能过于随意、举止失当，一定要优雅大方得体，这样才能使顾客感受到自己受尊重并留下良好的印象，最终促成交易。（来源：聚祥春茗茶）